加速ai 訓練的關鍵-專業AI 訓練者

越來越多的企業,在企業的發展規劃中 導入了人工智能系統 來提升生產效率以及經營管理成本。其中以人工智能AI的異常辨識的成效 ,更是讓許多企業管理者改變了經營的思維,在經營策略上導入 AI 來提升企業的營業績效。

AI 訓練有一套,透過教育訓練使AI 成為聰明的員工

AI 相較於員工,的確在經過調教訓練後能表現出更優異的工作績效,但是 AI 也與員工一樣,需要經過優質且足夠的教育訓練,經過專業的 AI 設計團隊的輔導協助,便能夠在 AI 異常辨識上做出正確跟快速的回應。

訓練AI 不易,同個時空背景N種練法

也是因為每家企業每家的需求不同,也會因為不同的場景或是條件,AI的開發需要做不同的判定,舉例來說,如果在施工現場需要要求施工人員穿戴安全帽,但是有帶著臂章的稽核人員是不需要的,在這個情況下,現有的前端AI 就無法達成目標,要嘛就是一視同仁的發出告警,要嘛就一視同仁的都合格。

ai訓練關鍵-ai訓練者的重要性|奕瑞科技

 

想要訓練出知其所以然的AI,AI 訓練者的經驗更為重要!

想起以前一個笑話,花圃裡其中一個工人不斷地在地上挖洞,另外一個人不斷地將剛挖好的洞用土填起來,路過的人忍不住好奇的問,你們在做什麼?為何一個挖洞一個填坑,這不是浪費時間嗎?工人說,因為把花苗放上去的那個人沒來!AI 也是這樣,你讓他做什麼他就做什麼,如果他沒有延伸的學習能力,那就像是那位填坑的工人,只能做已經被告知的動作,認知範圍僅限於訓練過的,不能增加,也不能修改!這就是所謂知其然,卻不知其所以然的AI。

奕瑞科技這些年導入AI 專案的經驗,同樣一個辨識一堆項目,在不同的客戶端,沒有任何兩家需求是相同的,或許可以共用辨識模組,但是放在不同的場景肯定都需要增加各別訓練資料,甚至演算法也需要不同程度的修改。每個專案開始之前工程師都會親自到現場,除了了解現場拍攝條件之外,更重要的是要讓演算法工程師了解客戶端整個作業流程,以及我們辨識系統可以介入以及觸發告警的時間點。這樣一來,A.I Vision 辨識系統就能理解客戶的SOP,根據客戶不同的需求,規劃我們辨識系統的架構,了解觸發告警的前後流程,也能更貼近客戶需求,達到客戶理想的專案目標,成為真正知其然且知其所以然,能上線且好用的AI 系統,而不是只停留在POC 驗證階段。

所以,您使用的AI系統是知其然,還是也知其所以然?

 

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